Luego de más de dos años de reclamos, movilizaciones y medidas de fuerza en todo el país, el Gobierno nacional, las universidades públicas y los gremios docentes y no docentes alcanzaron un acuerdo que contempla una recomposición salarial del 24,33%, además de un incremento en los fondos destinados al funcionamiento de las casas de estudio, hospitales universitarios y becas estudiantiles.
El entendimiento fue confirmado por el Ministerio de Capital Humano y contó con la participación de la Subsecretaría de Políticas Universitarias, el Consejo Interuniversitario Nacional (CIN) y las organizaciones gremiales del sector. La firma del acta representa la primera instancia formal de negociación paritaria luego de más de dos años de conflicto abierto entre el sistema universitario y el Gobierno nacional.
Uno de los puntos centrales del acuerdo establece una actualización salarial del 21,33% para docentes y no docentes universitarios a partir de junio, calculada sobre los salarios básicos vigentes a mayo de 2026. A ese porcentaje se sumará un incremento adicional del 3% en octubre, alcanzando una recomposición acumulada del 24,33%.
Además, las partes acordaron la reapertura periódica de las paritarias cada tres meses para monitorear la evolución de los salarios frente a la inflación y discutir nuevas actualizaciones.
En dialogo con La Ranchada, la secretaria general de ADIUC, Leticia Medina, valoró el acuerdo alcanzado, aunque remarcó que representa apenas un primer paso para recuperar el poder adquisitivo perdido durante los últimos años.
“Es un resultado de dos años y medio de lucha ininterrumpida, de un amplísimo consenso dentro de la comunidad universitaria y del apoyo social que logramos construir. Frente a un Gobierno que negaba la negociación salarial y la crisis universitaria, finalmente se vio obligado a abrir una instancia de diálogo”, sostuvo.
Sin embargo, Medina recordó que el deterioro salarial acumulado continúa siendo significativo. Según explicó, la pérdida salarial registrada desde el inicio del conflicto ronda el 56%, cifra que surge de los parámetros establecidos en la Ley de Financiamiento Universitario.
“Este acuerdo permite empezar a recomponer salarios, pero está lejos de resolver el problema de fondo. Todavía queda mucho por recuperar para alcanzar lo que establece la ley”, señaló.
El convenio también incorpora una actualización del 20% en los gastos de funcionamiento de las universidades nacionales, una demanda que venían planteando los rectores ante el incremento de los costos operativos y las dificultades para sostener actividades académicas, de investigación y extensión.
A su vez, el Gobierno nacional se comprometió a destinar un refuerzo de 50.000 millones de pesos para hospitales universitarios, que se sumarán a los 80.000 millones ya contemplados en partidas presupuestarias anteriores.
Otro de los anuncios incluidos en el acuerdo es el incremento del 50% en las Becas Manuel Belgrano, destinadas a estudiantes de carreras consideradas estratégicas para el desarrollo científico y productivo del país. Sin embargo, no hubo definiciones sobre una actualización de las Becas Progresar, uno de los reclamos que distintos sectores universitarios venían sosteniendo.
Desde ADIUC aclararon que la aceptación de la propuesta salarial no implica el cierre definitivo del conflicto. Medina subrayó que continúan vigentes tanto los reclamos gremiales como las acciones judiciales impulsadas para exigir el cumplimiento integral de la Ley de Financiamiento Universitario.
“De ninguna manera esto significa una resolución total del conflicto ni una bandera blanca. Seguiremos reclamando hasta que se garantice plenamente la aplicación de la ley y se recuperen los salarios perdidos”, afirmó.
La dirigente también consideró que la apertura de la negociación fue consecuencia directa de la persistencia de la comunidad universitaria en la defensa del sistema público de educación superior.
“Las marchas federales, los paros, las clases públicas y la unidad de toda la comunidad universitaria fueron fundamentales. También hubo fallos judiciales favorables y una enorme legitimidad social que hicieron imposible seguir ignorando el problema”, expresó.
Durante los últimos dos años, las universidades protagonizaron multitudinarias movilizaciones en todo el país para denunciar el desfinanciamiento del sistema y exigir mejoras salariales para trabajadores docentes y no docentes.
Escuchá las declaraciones completas de leticia Medina acá:
