El programa busca brindar herramientas para facilitar la inserción laboral a través de una capacitación vinculada a tareas de jardinería y mantenimiento de espacios verdes.
Según se informó, la propuesta estará destinada inicialmente a 13 personas y se desarrollará a lo largo de 16 encuentros que se dictarán todos los miércoles. Durante las clases se abordarán contenidos técnicos relacionados con el oficio y el uso adecuado de herramientas de trabajo, aunque también se incluirán aspectos vinculados al mundo laboral formal.
En diálogo con Canal 10, la secretaria de Extensión de la UTN, Natalia Naschef, explicó que la capacitación contemplará temas como puntualidad, presentación personal y elaboración de currículums.
La iniciativa se desarrolla de manera conjunta con la Fundación Universitaria de Oficios y la Secretaría de Políticas Sociales de la Municipalidad de Córdoba, área que estuvo a cargo de la selección de las personas participantes. “Todos tienen alguna particularidad: su dedicación diaria es estar en una esquina o vendiendo o con alguna actividad de esa índole, sin contacto con una empresa”, señaló Naschef.
Además, participa del proyecto la empresa Kazaró, dedicada a servicios de limpieza y mantenimiento de espacios verdes, que ofrecerá posibilidades de inserción laboral para quienes completen la formación.
Desde la UTN remarcaron que el objetivo principal apunta a generar nuevas oportunidades laborales y fortalecer la inclusión social de las personas que atraviesan situaciones de informalidad.
La presentación del programa se dio en paralelo al reciente debate sobre el trabajo en la vía pública en Córdoba. Esta semana, el Concejo Deliberante aprobó la ordenanza que regula la actividad de los cuidacoches y ratifica la ilegalidad de los llamados “limpiavidrios”, en línea con la normativa sancionada previamente por la Legislatura provincial.
